2020年一级企业人力资源招聘与配置模拟题单选(2)

单选题

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

1、在沙盘推演测评中，被试者能全面检验自己的决策能力，并可以在模拟中犯错误、在纠正错误中吸取经验教训，从中学到()和新方法。

A.新知识

B.新理念

C.新思路

D.新理论

2、被试者在激烈的竞争中占领新市场、赢得()。

A.开发新产品

B.新顾客

C.顾客满意

D.消费者满意

3、在深藏内涵中，作为自我评估、自我认识、自我教育体现的是()。

A.社会角色

B.技能

C.自我概念

D.动机

4、()是指确保劳动者能顺利完成任务或达到目标，并能区分绩优者和绩劣者的潜在的、深层次的各种特质。

A.胜任能力

B.胜任特征

C.胜任资质

D.胜任力

5、胜任特征是对()或组织的基本要求。

A.个体

B.群体

C.集体

D.大家

想了解更多信息请访问中国教育在线人力资源管理师考试频道。