2020年人力资源管理师一级模拟练习试题三(3)

单选题

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

1、员工持股说法错误的是( )。

A.要求至少50%的员工参与

B.必须在规定的认购期购买

C.每个员工所得的股票数量是有限的

D.严格按照员工购买的股份数量分配利润

2、下列属于服装设计公司的企业人力资本主要研究对象的是( )。

A.员工的人生观

B.员工的世界观

C.员工的道德观

D.员工的审美观

3、绩效指标体系中，不属于按照指标的来源分类的是( )。

A.企业指标

B.关键绩效指标

C.工作态度指标

D.岗位胜任特征指标

4、需要类别理论的提出者是( )。

A.马斯洛

B.赫兹伯格

C.维克多?弗罗姆

D.麦克莱兰和亚特金森

5、公文筐测试一般会放在( )。

A.第一个环节

B.核心环节

C.确认环节

D.最后环节