2019二级企业人力资源管理师每日一练试题及答案(七)

单选题

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

1.()这类问题旨在考查应聘者的理解、分析、辨别、综合、评价和推断的能力。

A.经验性问题

B.背景性问题

C.思维性问题

D.情境性问题

2.()是指预定的战略目标或标准，是战略控制的依据。

A.战略测评标准

B.战略实施标准

C.战略评价标准

D.战略计划标准

3.劳动力市场的客体是()。

A.劳动力市场关系

B.劳动者的劳动力

C.劳动力的所有者个体

D.使用劳动力的企业

4.( )的特点是以事为标准，事在人先，以事择人。

A.岗位分级

B.岗位分类

C.品位分级

D.薪酬分类

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