调动人的积极性采用更深刻,更持久的()_人力资源管理师考试

单选题

关于如何调动人的积极性，自我实现人假设的管理理论，采用更深刻，更持久的()。

A.物质刺激

B.外在奖励

C.精神激励

D.内在激励

点击查看答案参考答案：D 参考解析：关于如何调动人的积极性，“经济人”假设的管理是运用物质刺激，“社会人”假设的管理是满足人的社会需要，搞好人际关系，这些均系外在激励。“自我实现人”假设的管理，则采用更深刻、更持久的内在激励。

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