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（一）首先我们讲，这是一个正规的考试。
考证呢，一定要考国家法定的证书，人社部发布的《国家职业资格目录》是唯一国家承认的证书，我们要考就考这里面的，例如一二级建造师、注册安全工程师、注册消防工程师等。经历了多年的改革和不断的调整，这里面剩下的都是含金量比较高的了，也是找工作中，用人单位承认的证书。
（二）2021新修订的《安全生产法》的强制性配置
第二十七条，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。
第九十七条 生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款：
①未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的；
②危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的。
第九十五条到第一百一十五条，普遍提高了对违法行为的罚款数额，由现行法规定的20万元至2000万元，提高到30万元至1亿元；对单位主要负责人的事故罚款数额由年收入的30%至80%，提高至40%至100%。
《安全生产法》对企业的罚款提高，会让企业更加重视安全，从而加大安全投入，招聘、培养安全从业人员。那么拥有注册安全工程师证书基本是入行的敲门砖。关键是不配置注册安全工程师，企业也会被罚款。
下面是来自北京应急管理局官网的处罚文书：
这个处罚是在2020年，当时还没有新的《安全生产法》呢，只能依据地方法规进行处罚，如今上升到法律地位了，而且罚款金额也大了，最高可以10万呢。
（三）相关法律法规的强制性配置
2019年4月2日，应急管理部发布《安全评价检测检验机构的管理办法》明确规定，申请安全评价机构、安全生产检测检验机构资质，应具备中级及以上注册安全工程师不得低于30%。
