可有效防止和减少员工工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略_人力资源管理师考试_中国教育在线

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可有效防止和减少员工工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略

中国教育在线2020-07-14

单选题

可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略为()。

A.正向激励策略

B.预防性策略

C.负向激励策略

D.制止性策略

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

点击查看答案参考答案：B 解析：预防性策略可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误。

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